Assim como o home office, processos seletivos online estão se popularizando durante a pandemia do coronavírus. Empresas do setor farmacêutico, de alimentos e tecnologia estão utilizando esse recurso para contratar durante o período de isolamento social. Muitas já até faziam isso em algumas etapas do processo de contratação, a diferença é que agora também estão utilizando a internet para entrevistar os candidatos.
Mas o que muda para o candidato? O que você deve fazer e evitar? Conversamos com Adriana Gomes, líder do Programa de Integração Nacional de Carreiras da ESPM e diretora do site Vida&Carreira para responder essas perguntas. Confira a seguir as dicas da especialista:
1 – Prepare o ambiente
De acordo com Adriana, o primeiro passo é encontrar um ambiente tranquilo e bem iluminado para a entrevista. “Acho legal ter um fundo que seja neutro ou o mais agradável possível e que seja silencioso para que a pessoa possa se concentrar efetivamente naquilo que está fazendo”.
2 – Tem um pouco de barulho? Avise!
Cachorro latindo, obra no vizinho. Imprevistos como esse podem ocorrer com qualquer candidato. “Nem todo mundo tem o ambiente tão isolado sonoramente como a gente gostaria. Mas, considerando a situação atual, os recrutadores tendem a ser um pouco mais compreensivos”, diz a orientadora de carreiras. O indicado nesses casos é avisar o recrutador sobre a possibilidade dos barulhos e pedir desculpas caso as interferências ocorram.
3 – Vista-se como se vestiria para uma entrevista presencial
“O fato de você estar em casa não é justificativa para se descuidar da sua apresentação pessoal. Se arrume como se fosse para uma entrevista de trabalho tradicional. O que muda é só o local e o fato de você não ter que se deslocar, mas o processo é exatamente o mesmo.”
4 – Evite possíveis distrações
A internet está repleta de distrações. Mas para se dar bem em uma entrevista é preciso estar 100% concentrado. “É preciso estar muito atento as perguntas que serão feitas e responder com objetividade e bastante segurança.” Por isso, feche outras abas e fique bem longe do WhatsApp durante a entrevista. Vale também avisar quem vive com você sobre o processo, para evitar interrupções.
5 – Conexão instável? Melhor sinalizar!
“Nem todos têm uma conexão boa e com o aumento de usuários nessas plataformas as vezes acontece alguma instabilidade”, lembra Adriana. “Se a conexão estiver muito ruim, a pessoa deve sugerir que seja enviado um novo link ou reagendar para que essas interferências não acabem dificultando o entendimento daquilo que está sendo dito e prejudique o candidato”.